Entreprise adaptée
L’entreprise adaptée permet à ses salariés d'exercer une activité professionnelle dans un environnement adapté à leurs possibilités, afin qu'ils obtiennent ou conservent un emploi. Elle met en œuvre pour ses salariés un accompagnement spécifique destiné à favoriser la réalisation de leur projet professionnel, la valorisation de leurs compétences et leur mobilité au sein de l'entreprise elle-même ou vers d'autres entreprises.
L’amélioration continue des conditions de travail
Ipolaïs place l’amélioration continue des conditions de travail comme un vecteur structurant du développement des associations tant pour les travailleurs handicapés que les professionnels concourant à la mise en œuvre du projet.
Un accompagnement professionnel
L’entreprise adaptée permet à ses salariés d'exercer une activité professionnelle dans un environnement adapté à leurs possibilités, afin qu'ils obtiennent ou conservent un emploi. Elle met en œuvre pour ses salariés un accompagnement spécifique destiné à favoriser la réalisation de leur projet professionnel, la valorisation de leurs compétences et leur mobilité au sein de l'entreprise elle-même ou vers d'autres entreprises.
Un environnement de travail adapté
Ipolaïs place l’amélioration continue des conditions de travail comme un vecteur structurant du développement des associations tant pour les travailleurs handicapés que les professionnels concourant à la mise en œuvre du projet.
